Grupper og team går ofte i de samme fellene når det kommer til avgjørelser og effektive beslutninger. Dette fører ikke bare til frustrasjon, men også tapte muligheter og ineffektivitet. I dette webinaret gir psykologspesialist Svein Øverland deg innsikt i beslutningspsykologi og hvordan det påvirker ditt teams effektivitet.
Du får konkrete verktøy og metoder for å identifisere og motvirke de vanligste beslutningsfellene. Du vil lære prinsippene for løsningsorientert diskusjon og hvordan dere sammen kan styrke beslutningsevnen i teamet for å øke effektiviteten, forbedre samarbeidet og oppleve mindre frustrasjon i hverdagen.
Dette får du med deg:
✅ Gjenkjenne typiske beslutningsfeil og hvordan unngå dem.
✅ Bruke løsningsorienterte diskusjoner for bedre avgjørelser.
✅ Utvikle ferdigheter for effektiv og treffsikker beslutningstaking i team.
Webinaret passer spesielt godt for ledere, HR-ansvarlige og alle som ønsker bedre samspill og effektivitet i teamarbeid. Lær å ta bedre beslutninger sammen – til glede for både deg selv og kollegaene dine!
Enten det er en kollega, eks-kjæreste eller en bekjent fra barndommen, har de fleste av oss mistenkt at vi har hatt med en psykopat å gjøre. Men hva betyr egentlig psykopati, og hvordan ser det ut i praksis? Hva skiller en ekte psykopat fra noen som bare oppfører seg som en drittsekk?
Bli med når Svein Øverland, en av Norges fremste eksperter på psykopati, forteller deg om sin kunnskap og erfaringer innen feltet. Svein har jobbet i årevis med både behandling og forskning på psykopati, og nå har du sjansen til å lære av hans unike erfaring.

Psykologspesialist og forsker med over 20 års erfaring innen psykisk helse. Forfatter av flere bøker om psykologi og endringsprosesser, og styremedlem i Psykologforeningens interesseforening for digital helse (DigPsyk).
Gjennom Overvinne har han hjulpet over 18 000 brukere med mestring av psykiske utfordringer. Øverland er kjent for å gjøre psykologisk teori konkret og anvendelig – enten det gjelder ledelse, stressmestring eller organisasjonsutvikling.